Flugzeug- und Gepäckabfertiger (m/w)

Für unseren Kunden Flughafen Köln/Bonn suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Mitarbeiter für die Flugzeug- und Gepäckabfertigung im Bodenverkehrsdienst, im Schichtdienst

Flugzeug- und Gepäckabfertiger (m/w)

Ihre Aufgaben:

• Be- und Entladen der Luftfahrzeuge, Fracht und Gepäckstücken nach den Vorgaben der Fluggesellschaften
• Sichern und Entsichern der Ladung
• Bedienen und Führen von Geräten und Fahrzeugen

Ihr Profil:

• Führerscheinklasse B/III
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität und Schichtdienstbereitschaft (inkl. Wochenend- und Feiertagsarbeit)
• hohe körperliche Belastbarkeit
• einwandfreies Führungszeugnis
• Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit

Unser Angebot:

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interessanten Arbeitsumfeld
• persönliche Betreuung durch unsere Ansprechpartner vor Ort
• Bezahlung nach Tarifvertrag BAP/DGB, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flächendeckender Betriebsrat
• langfristige Einsatzmöglichkeiten
• Qualifizierungsmaßnahmen durch den Flughafen Köln/Bonn
• Möglichkeiten zur Weiterbildung

Bitte übersenden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung an: info@vermittlung-koeln.de.

Wir können unsere Arbeit nur nach einer erfolgten Beauftragung aufnehmen. In der Regel beziehen sich unsere Stellenausschreibungen auf wenige Stellen, da die Bewerberzahl fast immer höher ist, werden wir alle Bewerberinnen und Bewerber in ähnliche Stellenausschreibungen vorstellen, sofern sie uns beauftragt haben.
Eine Beauftragung wird den Arbeitsuchenden, Arbeitslosen… von der Bundesagentur für Arbeit, den Jobcentern finanfiell ermöglicht. Selbst Kleinunternehmer die aufstocken, Arbeitsuchend gemeldete Menschen erhalten einen „AVGS Vermittlungsgutschein“, nach 6 Wochen Erwerbslosigkeit besteht sogar ein Rechtsanspruch. In der Zeit von arbeitsuchend gemeldet bis hin zu den 6 Wochen, ist die Ausgabe des AVGS eine Kann-Leistung. Seien Sie freundlich zu Ihrem Sachbearbeiter und bitten Sie um Kooperation und Ausgabe des AVGS, bzw. beantragen Sie ihn verbindlich zur 6. Woche hin.

Andere Formen der Beauftragung sind:
Unternehmensbeauftragung in der Regel bemessen nach dem Bruttomonatsgehalt, gestaffelt mit den Faktoren 0,5 – 6 je nach Qualifikation, Dringlichkeit und Relevanz.
Die private Beauftragung der Arbeitsuchenden (kommt für alle in Frage, die keinen AVGS zu unserer Beauftragung erhalten) wird von uns bislang mit einer pauschalen Provision von 30% eines Bruttomonatsgehaltes verrechnet. Absehbar wird dies modifiziert werden.

Wir sind zertifizierte PAV, private Arbeitsvermittler. Wir vermitteln direkt an die Unternehmen, dies kann auch ein Leiharbeitsunternehmen sein. In der Regel versuchen wir es zunächst mit der Vermittlung an die Unternehmen. Bitte geben Sie mit unserer Beauftragung an: gewünschte Arbeitszeit, potentielle Arbeitsorte, ggf. realistische Gehaltsvorstellungen…

Ihre Ansprechpartner: Jochen Geis